河钢第八届“河钢杯”职业技能大赛启动
时间：2017-07-28 14:28 作者：舞阳钢厂 点击:次
7月27日，第八届“河钢杯”职业技能大赛启动仪式在河钢宣钢举行，集团党委副书记、工会主席、大赛组委会常务副主任齐跃章参与启动仪式并讲话，集团党委副书记、大赛组委会副主任李炳军主持启动仪式。
河钢杯”职业技能大赛是集团实施人才强企战略的重要举措。经过连续七届的探索和实践，集团职业技能大赛已经成为全体职工对标学习的重要平台和成长成才的绿色通道。七年来，已经有超过20万人次的职工参与了技术培训，通过大赛共选拔出集团金牌工人63人、技术标兵117人、技术能手366人。通过培训和各级比赛，职工队伍综合素质明显提高，自我学习、自我提升的主动性显著增强，优秀职工不时在全国、全省和行业大赛中摘金夺银，连续两届全国钢铁行业技能大赛中，有26人获得全国行业技术能手称号；2015年中国技能大赛计算机顺序员比赛中，集团获得团体第一，两人获得全国技术能手称号；今年4月11日，河钢邯钢职工周文涛获得第11届模拟炼钢挑战赛世界总决赛冠军，为集团赢得了荣誉。
齐跃章强调，要充分认识到培育高素质、高技能人才队伍是支撑集团战略发展的迫切需要。要抓住“市场”和“产品”两个关键，立足企业发展需要，创新技能人才培养的载体和方法，进一步健全完善长效工作机制，营造更加浓厚的生长成才氛围。要进一步发挥创新工作室引领作用，推广创新工作室联盟做法，实现人才、资源和技术共享。要把“工匠文化”培育纳入集团企业文化建设，有计划地培养和选树一批代表集团形象、体现工匠精神、涵盖不同层面的先进模范团体，引领广大职工立足岗位、爱岗敬业、创新发明，迅速生长为支撑集团改革发展的中坚力量。
齐跃章强调，为做好大赛工作，集团进行了超前谋划，精心组织，各单位要珍惜机会，赛出水平、赛出风格、赛出境界，并以此次大赛为契机，加快培育、遴选高素质高技能人才，为集团建设最具竞争力钢铁企业贡献力量。
本届职业技能大赛共设置计算机顺序员、天车工、维修电工、化学分析工、焊工、钳工6个工种，来自集团各单位的144名选手参与竞赛。
